CURRÍCULUM PARA QUE LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL LO ENCUENTRE Y LA ATS LO DESTAQUE
ATS son las siglas de Applicant Tracking System, que en Español significa "sistema de seguimiento de candidatos". Es un software utilizado por empresas de reclutamiento o áreas de recursos humanos para almacenar CVs, acceder a ellos y realizar el seguimiento de los candidatos durante el proceso de selección
Cada vez más se multiplican las empresas que utilizan este tipo de aplicaciones para gestionar los procesos de selección. Gracias a estos sistemas pueden encontrar candidatos que anteriormente se han interesado por la organización, han interactuado de alguna manera, y que puedan interesar para futuras necesidades
Y ¿cómo optimizar el documento para sistemas de seguimiento de candidatos?
Utiliza palabras clave. Parece obvio, pero el archivo tiene que ser leíble, por tanto evita gráficas, hacerlo llegar como una imagen plana o enviarlo como PDF protegido. Analiza la oferta de trabajo para personalizar en lo posible las palabras clave, que los seleccionadores de personal utilizarán para encontrar candidatos en sus bases de datos
¿Qué palabras pondrías en un buscador para encontrar candidatos para ese puesto de trabajo?
Las palabras técnicas, al ser únicas, son muy utilizadas en las búsquedas. Si conoces una herramienta específica, no te olvides de ponerla en tu currículum. También el nombre del puesto es otra de las keywords que se suelen utilizar para buscar candidaturas
Ejemplo de palabras claves utilizadas por reclutadores: “jefe de proyecto”, “Excel”, “marketing online”. Utiliza siempre las palabras en contexto
Personaliza tu currículum vitae para adaptarlo a la descripción del puesto. Una descripción del puesto de trabajo se crea normalmente utilizando palabras específicas relacionadas con las habilidades y los requisitos del puesto. Adapta tu cv a la oferta de empleo, usando el lenguaje de la descripción del puesto en tu currículum. Incluso en tu carta de presentación, describe las funciones que has realizado y utiliza palabras similares a las exigidas en la oferta de empleo
Merece la pena dedicar tiempo y esfuerzo en optimizar el cv para sistemas de seguimiento de candidatos. En el mundo tecnológico actual en que vivimos, es muy probable que tu currículum termine siendo analizado y filtrado por una herramienta de AI (Inteligencia Artificial) en una base de datos de candidatos, junto con otros cientos de currículums. Para que tu cv sea encontrado y leído por el seleccionador de personal, debe estar optimizado para que cuando realicen una búsqueda aparezcan tus datos
Espero que te haya servido de ayuda para tus futuras búsquedas
Nota: ver imagen del curriculum en la publicación original.
Fuentes.
Artículo: "CURRÍCULUM PARA QUE LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL LO ENCUENTRE Y LA ATS LO DESTAQUE" Publicado en https://www.linkedin.com/ por Alvaro de Venegas el 31 oct 2024 . Consultado el 1 Nov. 2024 .
URL: https://www.linkedin.com/posts/cucodevenegas_pensamosdiferente-interesante-coaching-activity-7257371214828957697-YEdu?utm_source=share&utm_medium=member_desktop
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